Ben je unieburger en wil je werken? Lees er hier meer over.
Wie is EU-burger?
Een EU-burger is een persoon met de nationaliteit van een van volgende staten: Bulgarije, Cyprus, Denemarken, Duitsland, Estland, Finland, Frankrijk, Hongarije, Ierland, Italië, Griekenland, Kroatië, Letland, Litouwen, Luxemburg, Malta, Nederland, Oostenrijk, Polen, Portugal, Roemenië, Slovenië, Slowakije, Spanje, Tsjechië, Zweden. Personen met de nationaliteit van IJsland, Liechtenstein, Noorwegen en Zwitserland zijn voor tewerkstelling en inschrijving gelijkgesteld met EU-burgers.
Wat zijn de regels voor tewerkstelling van EU-burgers?
EU-burgers moeten een identiteitskaart, paspoort of ander bewijs van EU-nationaliteit kunnen voorleggen. Ze hoeven dus niet in het bezit te zijn van een bijlage 19, een elektronische verblijfskaart EU of EU+ of enig ander 'verblijfsdocument' of arbeidskaart voor een wettelijke tewerkstelling.
Voor de DIMONA-aangifte kan de werkgever voor EU-burgers zonder nationaal nummer bij Sigedis een identificatienummer van de sociale zekerheid (Creabisnummer) aanvragen. De aanvraag wordt binnen 24 uur behandeld.
De werkgever is niet verantwoordelijk voor de inschrijving of aanmelding van zijn EU-werknemer. Hij kan hier geen sanctie voor krijgen.